需要问清楚以下几个问题第一工作的具体内容是什么，比如收银或者当服务员等等，具体干什么。

第二然后问问上班时间怎么样，每个月休息几天，节假日有没有休息。第三，工作待遇怎么样，每个月底薪是多少，提成是多少，其他工资福利问清楚。第四，就是有没有安排住宿，几个人一起住，有些公司是提供住宿的，没有住宿有没有补贴。然后把这些都问清楚，自己觉得合适就可以答应，然后他们会通知你试用上班。这些都是需要了解清楚的，面试的时候不用害羞，一定要问清楚

可以去奶茶店问一下工资有多少，一天工作几个小时，每天加班吗？有没有节假日吃住是怎么实行的，我们一定要把这个问题问清楚。

1 首先应该问他们的招聘要求和岗位职责，以便了解自己是否符合要求和是否适合该岗位；2 还可以询问该店的经营理念、品牌文化、产品特点、市场竞争情况等，以便了解店铺的发展方向和自己在其中的发展空间；3 另外，可以询问工作时间、薪资福利、培训机会、晋升途径等具体问题，以便明确自己的工作条件和发展前景。