国企普通员工通常不需要上交护照。护照是公民个人的重要法定身份证件，受法律保护，国企作为用人单位，虽然有权制定内部规章制度，但这些规章制度不能违反国家法律法规，特别是关于公民个人权利保护的规定。

国企员工护照要不要上交的不同情况

1.国企员工持有的护照通常分为因公护照和因私护照。因公护照主要用于因公出差到境外，这类护照通常由单位外事部门统一管理，而因私护照则是个人在公安局出入境管理部门办理的，用于个人因私事出国，这类护照通常不受单位影响，员工可自行保管。

2.除非国企有特定的规章制度或政策要求员工上交护照，且这些规定不违反相关法律法规，否则员工没有法律义务将护照上交给单位。

国企员工护照要求上交的建议与注意事项

1.如果国企要求我们上交护照，可以了解具体要求和原因，并确保自己的合法权益不受侵犯。

2.在办理护照时，如果不违反规定可以按照相关法律法规和程序进行，提供必要的材料并如实填写申请表。

3.对于因公出差需要使用护照的情况，员工应提前向单位申请并按规定流程办理相关手续。

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